On-boarding, Training und planung

Zu viele Unternehmen investieren Zeit und Geld in Schulungen die ineffizient sind und an den Bedürfnissen der Teilnehmer vorbeigehen. Wir helfen Ihnen, den Teilnehmer dort abzuholen, wo er steht.

Training und Schulung muss für die Mitarbeiter sinnvoll sein

Der Hintergrund und die Erfahrung des Einzelnen muss bei der Schulung berücksichtigt werden. Während des Lernprozesses verbinden wir neues Wissen mit unseren eigenen umfangreichen Erfahrungen.

Master Human Resources Consulting hilft HR-Managern mit Lösungen und anschaulichem Trainingsmaterial dabei relevante, effiziente und zeitsparende Trainings zu entwickeln, die auf den jeweiligen Arbeitsplatz zugeschnitten sind.

In folgenden Bereichen können wir Ihre Trainings verbessern:

  • Management Training
  • Sales Training
  • Talent Management
  • Effektive Kommunikation
  • Teamentwicklung

Sinnvolle Trainings für die Organisation

Es ist erforderlich, die Betroffenen bei den Trainingsprozessen mit einzubeziehen und ihren spezifischen Schulungsbedarf zu ermitteln. Nur so ist gewährleistet, dass die Mitarbeiter nach der Schulung die neu erworbenen Fähigkeiten sofort vorteilhaft für das Unternehmen einsetzen.

Alle Master Produkte sind auf der METIS Plattform zugänglich. Sie sollen Ihnen helfen, Ihren Trainingserfolg zu messen und darzustellen. So können Sie zeigen, dass das Trainingsbudget gut eingesetzt wurde.

Master Produkte wie MPA und EASI helfen Ihnen erfolgreiche Trainingsprogramme zu entwickeln, indem sie Ihnen schnell und aufschlussreich Zugang zu zentralen Themen der Arbeitswelt verschaffen - sie konzentrieren sich auf den Menschen.

 

Master Produkte wie MPA und EASI helfen Ihnen erfolgreiche Trainingsprogramme zu entwickeln, indem sie Ihnen schnell und aufschlussreich Zugang zu zentralen Themen der Arbeitswelt verschaffen - sie konzentrieren sich auf den Menschen.

Mag. Bernhard Dworak, Geschäftsführer - Master Human Resources Consulting GmbH